作者：
出版社： 清华大学出版社
CIP号：2018095683
书号：978-7-302-50064-3
出版地：北京
出版时间：2018
定价：￥49
本书从人力资源的12个方面出发，分别从人力规划、选人录用、培训上岗、薪酬管理、绩效考核、员工关系、档案管理、建立制度、保险办理、劳动关系等方面，进行详细介绍和提供解决方案。