作者：
出版社： 延边大学出版社
CIP号：2018175322
书号：978-7-5688-5326-2
出版地：延吉
出版时间：2018.7
定价：￥38
本书着重以企业内部劳动合规管理为视角，分析员工入职到离职的生命周期中法律风险点，从用工风险识别、审查、评估，劳动合规制度的打造和执行，合规文化的建设为着力点，探究企业对应策略运用，降低制度性交易成本，提高企业劳动人事的治理水平。 本书可用于中小微企业劳动法律培训教材，也可为企业人力资源管理者实际工作提供指导用书，同时也适用于高校公共管理类专业以及行政管理者和法律爱好者的普及型读物使用。