本书针对当前劳动争议过多、企业付出巨大成本等问题和当前劳动争议的具体特点，提出了“更新理念、防控风险、提升技术”的解决方案，围绕这三个方面，用细腻的笔触、鲜活的案例、生动的语言，在一个个真实的情境和故事中手把手教给HR话该怎么说，事该怎么做，文书该怎么写，困局该怎么破。本书的最大特点是通俗、接地气，让非法律专业的HR喜欢看、能看懂，不执着于枯燥的理论和法律规定，没有像一般的案例书那样简单地陈述判决结果，而是将“知识”转化为实用的“技术”，让企业像使用手册一样能照着操作。尤其是该书对于人力资源管理理念更新的内容，是现实中非常重要而同类书籍中几乎没有涉及到的。