作者	于光
出版社
出版时间	2005-08-01

特色：

本书以时间为序，分为萌芽篇、古典管理理论篇、行为篇和现代篇四个部分，每篇又分为若干章节，同时以人为纲，分别陈述了各个历史阶段出现的有代表性的管理学家的思想及其代表的流派。