卓越的组织--组织设计的过程和创新:组织设计的过程和创新

作者辛格
出版社
出版时间2002-01-01

特色:
一家餐馆与一家电脑公司之间的组织结构有什么不同?在一个高效的企业中,总经理与收发员之间应该有多少层级?什么样的组织模式*适合您的公司?如何才能设计出一个具有强大竞争力和创造力的公司?

本书对组织高设计的本质、特点、过程、模式以及变革和创新都进行了精辟的论述,并附有精彩的案例,操作性强,合理的组织是公司业绩的基石。本书寓意于此,教您设计完美的公司,在商战中立于不败之地。 我们非常明确地知道成为一个组织所**的因素。它们是结构、权力层级、责任、记录和统计数字、团结精神、合作和团队生产。但当我们试图决定这些因素的具体作用时,我们发现它们的相对重要性是随着目标、条件和物质基础变化的。

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